Mam doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji end-to-end – od profilu kandydata i oferty pracy po zatrudnienie, onboarding i adaptację. Rekrutowałam zarówno masowo w logistyce, jak i specjalistów IT/digital: SMM, Video Editorów, Content Creatorów, SDR/Lead Generation, Sales Managerów, Recruiterów, designerów i testerów. Samodzielnie prowadziłam sourcing, screening, rozmowy, ocenę kandydatów, feedback i koordynację etapów. Analizuję źródła pozyskania, konwersję, Response Rate i przyczyny rezygnacji, a następnie optymalizuję proces. Korzystam z LinkedIn, Djinni, Work.ua, Robota.ua, Telegram oraz ChatGPT, Claude i Gemini. Wcześniej jako Regionalna Dyrektorka zarządzałam zespołem 50+ osób w różnych miastach. Odpowiadałam za jakość pracy, grafik, klientów, konflikty, szkolenia i dokumentację. Rozwinęłam sieć z 3 do 23 oddziałów i z 1 do 4 magazynów. Zostałam wyróżniona jako najlepsza kierowniczka, a moja sieć przez 2 lata zajmowała 1. miejsce pod względem jakości obsługi klienta.